Орден Трудового Красного Знамени Украинской ССР №35 арт. 7360
Основные характеристики | |
| Ширина: | 55 |
| Высота: | 55 |
| Размеры: | |
| Высота: | 55 ± 2 мм |
| Ширина: | 55 ± 2 мм |
Комплектация:
— копия награды в футляре;
— журнал об истории и значении награды.
Доставляем по России и всему миру через Почта России, СДЕК
Подробнее
Орден Трудового Красного Знамени Украинской ССР – это знак отличия, о котором резолюция была принята еще 2 марта 1921 года. Данное решение принималось на пятом Всеукраинском съезде Советов в Харькове. Согласно решению Съезда, ВУЦИК должен был создать внешний вид будущего ордена и разработать будущий Статут награды. Уже в апреле этого года ВУЦИК выслушал доклад В. Чубаря, заместителя руководителя СНК республики, который рассказал о создании комиссии, рассматривавшей вопросы награждения высоким званием.
Согласно решению Съезда, новая комиссия должна была состоять из членов Президиума ВУЦИК и могла награждать как отдельных лиц, так и целые коллективы и предприятия. С 20 апреля был открыт конкурс, продлившийся один месяц, в котором должны были определить лучший эскиз высшей награды республики. В конкурсе победил проект под названием «Конец разрухе», в который были внесены незначительные поправки. На эскизе имелся рисунок рабочего, в руках держащего развернутый красный флаг. Он стоял на фоне 5-конечной звездочки и зубастой шестерни. На украинском языке на флаге было написано: «Владыкой мира будет труд» - это была строка из популярной революционной песни.
Доподлинно неизвестно, где именно создавался первый Орден Трудового Красного Знамени Украинской ССР, однако предполагают, что заказ был отдан частным мастерским. Дело в том, что знак отличия состоял из сразу четырех частей, которые крепились между собой без развальцовки штифтов на тыльной части ордена. Из-за этого практически все полученные знаки ордена со временем начинали отходить друг от друга, а люфт деталей становился вовсе неприличным. Вследствие подобной сборки кавалеры нередко теряли верхнюю накладную часть награды, которая представляла собой венок с наковальней, молот и серп. Также наградная комиссия ВУЦИК часто получала пожелания сделать размеры ордена меньше и снизить массу награды. Габариты украинского ордена сильно превосходили уже существовавшие к тому моменту ордена других республик.
Учитывая все пожелания и необходимость создания Положения награды, с 1925 года был возобновлен конкурс на создание лучшего эскиза для будущего ордена Красного Знамени УССР. В мае 1925 года уже существовало 87 проектов, среди которых не был выявлен победитель. Три работы из предложенных получали специальные премии. На этом власть не остановилась, и поэтому к концу мая этого года комиссия по награждениям, существовавшая при ВУЦИК совместно с рядом художников, должна была разработать правила нового конкурса, которые были в дальнейшем опубликованы в газетах. В данном конкурсе имели право принимать участие все граждане СССР, какой бы они не были национальности и места проживания. Результатом конкурса должна была стать выставка эскизов. Всего было создано 180 проектов, из которых победителем вышел эскиз И. Киселева, называвшийся «Рабочий-строитель».
Несмотря на хорошо проделанную работу, ордена 1925 года так и не были пущены в серийное производство. Причины этому неизвестны, однако по сведениям некоторых источников, заказ на работу был передан в Германию, где либо фирма не сумела справиться с поставленной задачей, либо не были собраны необходимые деньги. Это не помешало в дальнейшем продолжать вручать награды 1921 года разработки. В 1927 году ВУЦИК вновь решил рассмотреть вопрос ордена, однако было принято решение не изменять внешний вид награды. Были лишь слегка уменьшены габариты знака отличия. Если вы хотите помнить о таких важных исторических событиях, вы можете приобрести сувенирный муляж ордена Трудового Красного Знамени Украинской ССР, цена такой награды вам будет по душе. Наша компания предлагает муляжи высокого качества, которые вы сможете заказать у нас в любом количестве. У нас вы сможете купить копии, которые внешне ничем не будут отличаться от оригиналов.
Сообщите какую ведомственную, юбилейную или общественную награду Вы ищите, мы постараемся ее изготовить для вас. Предприятие не занимается производством и реализацией государственных наград и изделий из драгоценных металлов. Заполните форму ниже:
Подпишитесь на нашу электронную рассылку о новых поступлениях. Все новые изделия публикуются на страницы Архив поступлений.
Чтобы купить позиции: перейдите в нужный вам раздел, добавьте изделия в корзину, нажав кнопку «Купить». После этого перейдите в «Корзину» и оформите заказ на покупку. Подробно о оформлении заказа на этой странице.
1. Приобрести государственную награду нельзя. см. статью 71 Конституции Российской Федерации и Указ Президента РФ от 2 марта 1994 г. № 442 01.3 в редакции от 6 января 1999 г. № 19.
2. Ведомственные награды возможно приобрести без разрешающих документов. Однако без приказа о награждении и оформленного удостоверения, награда носит формальный характер. Она не добавляет покупателю ни льгот ни официального статуса, а рассматривается как объект коллекционирования.
Любое несоответствие информации о наградной продукции и прочих изделиях на сайте с фактом полученного товара, как правило, является недоразумением, пожалуйста, звоните и уточняйте детали у менеджера. Вся информация на сайте носит справочный характер и не является публичной офертой, определяемой положениями Статьи 437 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Чтобы заказать изготовление награды по индивидуальному эскизу, перейдите на эту страницу.
Да, участвуем. Для согласования технического задания обратитесь по телефону: (351) 777-53-61 или znak@chelznak.ru
Орденскую ленту и планки можно купить на сайте наших коллег - lenta.knagrade.ru
Сувенирные муляжи рекомендуем заказывать на сайте ordenov.net
Оптовая скидка на медали и знаки: 10% — 20-49 шт., 15% — 50-99 шт., 20% — 100-299 шт., 25% от 300 шт. Для военторгов и магазинов действуют специальные цены. На изделия с меткой #СпецЦена действует особая скидка.
Заказы до 8000 руб. доставляются наложенным платежом с оплатой при получении заказа.
За пределы РФ доставка наложенным платежом не осуществляется.
Заказы до 8000 руб. мы отгружаем без предоплаты после его оформления на сайте в течении 5 дней. Если ваш заказ больше 8000 руб., то мы даем 100% гарантию того, что после предоплаты все заказы будут отгружены на адрес плательщика. Интернет-магазин работает более 7-и лет без жалоб на недобросовестную поставку. Также чтобы убедиться в добросовестности магазина, можете посмотреть отзывы покупателей и благодарственные письма.
Почта России в пределах страны — 350 руб., наложенный платеж — 450 руб. СДЭК — от 350 руб. Доставка в страны СНГ — от 450 руб.
Мы принимаем оплату по картам Visa\MasterCard, Яндекс.Деньги, через банк, оплату при наложенном платеже для физических лиц. Оплата через банк для юридических лиц.
Да, возможна. Стоимость доставки от 450 руб.
На этой странице.
Предзаказ — это сбор заявок на приобретение изделия. Как только изделие появляется в наличии, мы вам сообщим.
Позиций из архива нет в наличии, однако некоторые из них возможно изготовить. Вы можете оставить заявку на предзаказ. Для этого щелкните на кнопке «Предзаказ».
Общественная (корпоративная) награда - это не являющаяся наградой публичной власти форма поощрения граждан за заслуги в области государственного строительства, экономики, науки, культуры, искусства и просвещения, в укреплении законности, охране здоровья и жизни, защите прав и свобод граждан, воспитании, развитии спорта, за вклад в дело защиты Отечества и обеспечение безопасности государства, за благотворительную деятельность и иные заслуги, признанные соответствующей коммерческой или некоммерческой организацией, утвержденная правомочным решением руководящего органа этой организации и соответствующим нормативным актом, награждение которой происходит от имени такой организации.
Единого нормативного правового акта, регулирующего статус общественных наград, на сегодня не существует, но право на учреждение общественных (корпоративных) наград закреплено в отраслевом законодательстве.
Согласно ст. 191 ТК РФ «Поощрения за труд» работодатель поощряет работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности. Виды поощрений работников за труд определяются коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка, а также уставами
и положениями о дисциплине.
Право организаций, в том числе и коммерческих, создавать систему наград (как форму поощрения за добросовестное исполнение обязанностей) для своих сотрудников презюмируется данной статьей.
Поэтому работодатель (а также общественные и религиозные объединения) вправе учреждать собственные награды, а также принимать решения о поощрении своих работников (членов объединений) иными уже существующими юбилейными и общественными наградами, не имеющими статус государственных или ведомственных наград.
Важное требование - данные награды не должны иметь схожее название или внешнее сходство по форме с государственными, т.к. это уже противозаконно.
Следующие услуги мы не оказываем:
— заполнение документов и бланков удостоверений
— печати и подписи должностных лиц не ставим
— выписки из приказов не делаем
Чистые бланки удостоверения идут в комплекте с изделием, если об этом указано в названии. Если не указаано, Вы можете приобрести типовой бланк. При тираже от 50 шт. бланк может быть изготовлен под ваш заказ.
В правом нижнем углу нашего сайта есть форма обратной связи, вы можете задать вопрос там. Также на ваши вопросы ответят по телефону: 8 (351) 2-174-200, 2-174-201 (пн.-пт. с 7.00 до 16.00 мск) и почте admin@chelznak.ru
